AXA Türkiye 2030 Vizyonunu Çalışanlarıyla Paylaştı

AXA Türkiye, 1.100’ü aşkın çalışanının katılımıyla gerçekleşen #axadaş Buluşması 2026’da, kurum kültürünün ve 2030 vizyonunun temel taşı olarak belirlediği “Empati Güvencesi” yaklaşımını ilan etti. İstanbul’da düzenlenen organizasyonda, empati kavramı sadece müşterilere sunulan bir değer değil; iş yapış biçimlerinin ve çalışan deneyiminin merkezindeki ana unsur olarak tanımlandı.

2030 Adaptif Sigortacılık Yolculuğu

Organizasyonda 2025 yılı değerlendirmelerini ve 2026 hedeflerini paylaşan AXA Türkiye CEO’su Yavuz Ölken, “Köklerim AXA’da, Kalbim İnsanda” mottosuyla Mangrove ağacından ilham alan 2030 stratejisini açıkladı. Ölken, “Empati Güvencesi, bizi bir sigorta şirketi olmanın ötesine taşıyan yepyeni bir iş modeli anlayışıdır. İnsani güvenceye odaklanıyor, kalpten dinleyen bir organizasyon yapısıyla dönüşüyoruz” dedi.

Çalışan Deneyiminde “Farkına Var, Farkımız Var”

İnsan Kaynakları Başkanı Zeynep Ergenç, çalışan deneyimindeki dönüşümün 2018’deki “Ödeyenden Çözüm Ortaklığına” vizyonuyla başladığını hatırlattı. Ergenç; yapay zeka, siber güvenlik ve dayanıklılık gibi teknik yetkinliklerin yanı sıra empati ve yaratıcılık gibi insani becerilerin 2030 vizyonunda kritik rol oynayacağını belirtti. Bu kapsamda; Kariyer Mimarisi, MyMove portalı, Switch uygulaması ve Vizyon 2030 Enstitüsü gibi yenilikçi adımların hayata geçirileceği müjdelendi.

Ashoka Ve Sosyal Girişimcilik İş Birliği

Buluşmada, AXA Foundation for Human Progress tarafından desteklenen ve Ashoka ile yürütülen “Unlock Education” projesi de tanıtıldı. Sosyal girişimciler Mine Ekinci (KODA) ve Zafer Elcik (Otsimo), AXAlılarla deneyimlerini paylaşırken; AXA Türkiye’nin gönüllülük ve mentorluk gücüyle eğitim odaklı girişimlerin ölçeklenmesine katkı sağlayacağı vurgulandı. Can Semercioğlu ise sistemsel dönüşüm odaklı çalışmaların sürdürülebilirliğine dikkat çekti.

Coşkulu Gala Ve Geleceğe Güven

Buluşma; dayanıklılık, sadelik ve güven değerlerinin pekiştirildiği atölyelerin ardından görkemli bir gala gecesiyle sona erdi. Ozan Doğulu ve Sıla’nın performanslarıyla renklenen gecede, AXA Türkiye’nin geleceğini ortak akılla inşa etme kararlılığı yinelendi. 52 ülkede faaliyet gösteren AXA Grubu, 2025 verilerine göre 116 milyar Euro prim büyüklüğü ile dünya liderliğini sürdürürken, Türkiye operasyonları 130 yılı aşkın tecrübesiyle sektöre yön vermeye devam ediyor.

Sigorta sektöründe “teknik teminat” kavramının yerini “insani güvence”ye bıraktığı bu yeni dönemde, AXA Türkiye’nin “Empati Güvencesi”ni bir iş modeli olarak konumlandırması vizyoner bir hamledir. Türkiye piyasası açısından bakıldığında; 2030 hedeflerini Mangrove ağacı gibi dayanıklı ve köklü bir sembolle birleştirmek, finansal başarının ancak güçlü bir kurum kültürü ve çalışan bağlılığıyla sürdürülebilir olacağını kanıtlamaktadır. Bu gelişmenin uzun vadeli etkisi, sigortacılığın sadece risk yönetimi değil, toplumsal ve bireysel bir “anlama sanatı” haline gelmesi olacaktır.